Emekli Maaşlarında Yeni Model Hazırlığı Geliyor!
- Emekli maaşları ve olası refah payı düzenlemeleri için hazırlanan yeni modelde prim ödeme gün sayısı, yaş ve gelir durumu gibi kriterlerin dikkate alınması planlanıyor
Emeklilerin maaşlarına yönelik yeni bir düzenleme üzerinde çalışıldığı belirtiliyor. Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın açıklamalarının ardından AK Parti tarafından başlatılan teknik çalışmalarda, emeklilerin sosyoekonomik durumlarına göre farklı gruplar hâlinde değerlendirilmesi hedefleniyor.
Yaz aylarında başlatılan ve detaylandırılan çalışmalar kapsamında emeklilerin gelir durumları, çalışma geçmişleri ve sosyal koşullarına ilişkin kapsamlı analizler yapıldığı ifade ediliyor. Hazırlanacak modelin, maaş artışları ve gündemdeki olası refah payı ödemelerinde yol gösterici olması bekleniyor.
Prim Günü ve Yaş Kriterleri Dikkate Alınacak
Değerlendirmelerde prim ödeme gün sayısının yanı sıra bakmakla yükümlü olunan kişi sayısı gibi kriterlerin de dikkate alınması planlanıyor.
Yeni modelde, prim gün sayısı yüksek olmasına rağmen uzun süredir emekli olduğu için maaşı en düşük emekli aylığı seviyesinde kalan vatandaşlara daha yüksek oranlı artış yapılması seçeneği üzerinde duruluyor. Böylece emekli maaşları arasındaki farklılıkların azaltılması ve prim ödeme süresiyle gelir arasındaki dengenin güçlendirilmesi amaçlanıyor.
Hazırlık çalışmalarının önemli başlıklarından birini de en düşük emekli aylığının yükseltilmesi oluşturuyor. Taban aylık tutarının artırılması seçeneği değerlendirilirken, tüm emeklilerin maaşlarına gerçekleşen enflasyon oranına paralel artış yapılması da planlanan düzenlemeler arasında bulunuyor.
Söz konusu düzenlemeleri içeren kanun teklifinin, Türkiye Büyük Millet Meclisindeki bütçe görüşmelerinin tamamlanmasının ardından Meclis Başkanlığına sunulması bekleniyor. Ancak çalışmanın kapsamı, artış oranları ve refah payına ilişkin ayrıntılar henüz kesinleşmiş değil.
Günde en fazla 3 kritik gelişme. Bildirim kirliliği yok, anında bilgi.
Kategori: Ekonomi
Yayın: 04 Kasım 2026 15:51 · Kaynak: kamudanhaber.net