Yargıtay'dan İş Kazalarına Emsal Karar: İş Yeri Yakınındaki Ölüm İş Kazası Sayılmadı

Yargıtay 10. Hukuk Dairesi, iş kazalarına ilişkin emsal niteliğinde bir karara imza attı.

BALIK ÇİFTLİĞİNDE BOĞULARAK HAYATINI KAYBETTİ Balık çiftliğinde görevini tamamladıktan sonra iş yerinin yakınlarında yüzerken beli tutulup boğulan işçinin ölümünün iş kazası olarak kabul edilemeyeceğine hükmeden Yüksek Mahkeme, olayın bir görevlendirme kapsamında gerçekleşmediğine vurgu yaptı.

Çalıştığı balık çiftliği yakınlarında denizde boğularak hayatını kaybeden Z.Y.'nin yakınları, 5. İş Mahkemesi'ne başvurarak ölümün iş kazası kapsamında değerlendirilmesi gerektiğini ileri sürdü. Sosyal Güvenlik Kurumu ve davalı işveren ise ölüm olayının iş kazası niteliğinde olmadığını savunarak davanın reddini talep etti.

İş Mahkemesi, davacıların talebini kabul ederek ölüm olayının iş kazası olduğuna karar verdi. Kararın davalılar tarafından istinaf edilmesi üzerine Bölge Adliye Mahkemesi, istinaf başvurularını esastan reddetti. Bunun üzerine karar, davalı işveren vekili ile Sosyal Güvenlik Kurumu vekili tarafından temyiz edildi.

Yargıtay 10. Hukuk Dairesi kararında, sigortalının işverene ait balık çiftliğinde çalıştığı, işveren tarafından temin edilen tekne ile balık havuzlarındaki balıklara yem verdikten sonra işveren tarafından konulan konteynere yemek yemek için çekildiği hatırlatıldı.

Yemekten sonra yüzmek amacıyla limanda gemilerin demirli olduğu kısma tekne ile gittiği, burada denize atlayarak yüzdüğü sırada belinin tutulması sonucu hareketsiz kalıp boğulduğu vurgulandı.

Sigortalının kaza geçirdiği yerin davalıya ait iş yeri sınırları içerisinde olmadığı ve işveren tarafından herhangi bir görevlendirmenin bulunmadığı dile getirilen kararda, olayın 5510 sayılı Kanun'un 13. maddesi gereği iş kazası olarak değerlendirilip kabul edilmesinin mümkün olmadığı belirtildi. Bu doğrultuda Yargıtay, Bölge Adliye Mahkemesi kararının ortadan kaldırılmasına ve dosyanın yeniden İş Mahkemesi'ne gönderilmesine hükmetti.