Habermetrik
← Ana Sayfa
11 Kasım 2026 18:10
✍ Editör: Habermetrik · Editör Politikası

İş yerinde canı sıkılınca dava açtı: Kazandığı tazminat dudak uçuklattı

İş yerinde canı sıkılınca dava açtı: Kazandığı tazminat dudak uçuklattı
Görsel kaynağı: gzt.com
⏱️ 1 dk okuma 🛡️ %85 Doğruluk · 1 Kaynak
WhatsApp Paylaş
⚡ 30 Saniyede Özet Habermetrik Yapay Zeka Özeti
  • Fransa'da uzun süre kendisine yeterli görev verilmediğini ve iş yerinde atıl bırakılması nedeniyle psikolojik ve fiziksel sağlığının bozulduğunu öne süren çalışan, hukuk mücadelesini kazandı

Fransa'da iş yerinde uzun süre görev verilmediğini öne süren bir çalışanın hukuk mücadelesi sonuçlandı. İş yerinde sıkılınca dava açtıİş yerindeki can sıkıntısı ve mesleki tatminsizlik nedeniyle psikolojik ve fiziksel sağlığının bozulduğunu savunan Frederic Desnard, mahkemeden tazminat kazandı.

Mahkemeden şaşırtan kararFranceinfo'nun aktardığına göre, 2006 yılında Interparfums şirketinde çalışmaya başlayan Desnard, zamanla kendisine düzenli ve anlamlı işler verilmediğini, yöneticisinin kişisel işlerini yapmak zorunda kaldığını iddia etti. Yaşadığı süreci'mesleki zombi' haline gelmek olarak tanımlayan çalışanın açtığı davada ilk olarak İş Mahkemesi lehine karar verdi.

Tazminatı dudak uçuklattıİşverenin itirazı üzerine dosyayı inceleyen Paris İstinaf Mahkemesi de çalışanın iş yerindeki faaliyet eksikliği ve can sıkıntısının sağlık durumunu kötüleştirdiğini kabul etti. Mahkeme, şirketin eski çalışanına 40 bin euro (yaklaşık 2,23 milyon TL) tazminat ödemesine karar verdi.

Bore-out nedir? İş hayatında'bore-out' olarak adlandırılan bu durum, çalışanın uzun süre yeterli görev alamaması ve mesleki tatminsizlik yaşamasıyla ilişkilendiriliyor.

💬 Habere Tepkinizi Belirtin:
Habermetrik WhatsApp Kanalına Katılın

Günde en fazla 3 kritik gelişme. Bildirim kirliliği yok, anında bilgi.

Kanalı Takip Et →
Kaynaklar: gzt.com
Haber metni ve görseller gzt.com sitesine aittir; tam içerik kaynak sitede yayınlanır.
Haber Künyesi
Kategori: Genel
Yayın: 11 Kasım 2026 18:10 · Kaynak: gzt.com
Kaynağı Oku ↗