BES Adana Şube Başkanı Ali Duran: “Yargı Emekçileri Üvey Evlat Olmaktan Çıkarılmalı”

Adli yılın başlaması nedeniyle açıklama yapan **BES Adana Şube** Başkanı Ali Duran, yargının yeni döneme ciddi sorunlarla girdiğini belirtti.

Atlas İncele

Adli yıl açılışlarının yargı mensuplarının kendi temsil mekânları yerine yürütme erkinin belirlediği salonlarda yapılmasını eleştiren Duran, bunun yargı bağımsızlığı açısından önemli bir sorun olduğunu savundu.

Duran, yargının iktidarların etkisinden bağımsız hareket etmesi gerektiğini belirterek, demokratik toplumlarda yargı güvencesinin temel hakların korunmasında yaşamsal öneme sahip olduğunu ifade etti.

Toplumsal yaşamda giderek yaygınlaşan şiddet ve haksızlığa uğrama duygusunun birlikte yaşama iradesini zayıflattığını belirten Duran, bu durumun başta yargı olmak üzere kamu kurumlarına duyulan güveni de olumsuz etkilediğini söyledi.

Yargının evrensel hukuk ilkeleri çerçevesinde hareket etmesinin yalnızca yargı çalışanları açısından değil, toplumun tamamı bakımından gerekli olduğunu vurgulayan Duran, yargı kurumlarını demokratik değerlere ve evrensel hukuk normlarına uygun davranmaya çağırdı.

Açıklamasının önemli bölümünü yargı emekçilerinin çalışma koşullarına ayıran Ali Duran, ekonomik sorunlar ve toplumsal şiddetteki artışın adliyelerdeki iş yükünü de artırdığını belirtti.

Duran, artan dava ve duruşma sayısının yanı sıra ekonomik kriz nedeniyle icra, iş uyuşmazlığı, borç ve karşılıksız çek dosyalarındaki artışın yargı çalışanlarını daha ağır bir çalışma temposuyla karşı karşıya bıraktığını söyledi.

Adliye koridorları, duruşma salonları ve mahkeme kalemlerinde çalışanların çeşitli şiddet biçimleriyle karşı karşıya kaldığını belirten Duran, artan iş yükünün bazı durumlarda mobbing boyutuna ulaştığını ileri sürdü.

Son yıllarda çıkarılan yargı reform paketlerinin yargı emekçilerinin temel sorunlarına çözüm getirmediğini savunan Duran, yeni düzenlemelerin dava sayılarındaki artışı ve yargı süreçlerinin uzamasını beraberinde getirdiğini ifade etti.

Yargı çalışanlarının bir taraftan yoğun iş yüküyle mücadele ederken diğer taraftan yetiştirilemeyen işler nedeniyle soruşturma süreçleriyle karşı karşıya kaldığını belirten Duran, çalışanların ekonomik ve özlük haklarının iyileştirilmesi gerektiğini söyledi.

Duran, yargı emekçilerinin artık yargı sistemi içerisinde “üvey evlat” gibi görülmemesi gerektiğini dile getirdi.

Yargı emekçilerinin ekonomik haklarına da dikkat çeken Duran, 2009 yılında 6009 sayılı Kanun kapsamında 3717 sayılı Kanun’da yapılan değişikliklerin çalışanların aleyhine sonuçlandığını ve daha önce kazanılmış hak olarak nitelendirdikleri havuz parasının kaldırılmasına yol açtığını savundu.

Aradan geçen yıllarda yargı emekçilerinin ekonomik koşullarında yeterli iyileşme sağlanmadığını belirten Duran, ücretlerin çalışanların yaşam koşulları karşısında yetersiz kaldığını ifade etti.

Ali Duran, BES olarak yargı emekçilerinin çalışma ve yaşam koşullarının iyileştirilmesi için taleplerini şöyle sıraladı:

Görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavlarında kurum içi atamalara öncelik verilmesi,

Sınavlarda mülakat uygulamasına son verilerek liyakat ve yazılı sınav sonuçlarının esas alınması,

Havuz paralarının bütün yargı emekçilerine adil biçimde verilmesi için yasal düzenleme yapılması,

Yargı çalışanlarının ücretsiz yararlanabileceği kreş ve bebek bakım odalarının açılması,

Tüm yargı emekçilerine ayrım yapılmaksızın ulaşım ücreti verilmesi,

Aşırı iş yükünün azaltılması amacıyla acil personel alımı yapılması,

Mobbingin önlenmesi ve mobbing uygulayan yöneticilere yaptırım uygulanması,

Yargı hizmetleri sınıfının oluşturulması ve kadro ile unvanların yeniden düzenlenmesi.

BES Adana Şube Başkanı Ali Duran, sendika olarak yargı emekçilerinin taleplerinin karşılanması ve bağımsız bir yargı sisteminin oluşturulması için mücadelelerini sürdüreceklerini belirtti.

Atlas İncele

Duran, yeni adli yılın yargı çalışanlarının sorunlarının görmezden gelindiği değil, çalışma koşullarının ve özlük haklarının iyileştirildiği bir dönem olması çağrısında bulundu.