İşçiler kazandı. Maaşları 100 bin liraya ulaştı!

Gebze’de faaliyet gösteren CHINATOOL fabrikasında 200 işçiyi kapsayan toplu iş sözleşmesinde anlaşma sağlandı. Ücretlere ilk 6 ay için yüzde 20 ile yüzde 40 arasında zam yapılırken, ikramiye ve sosyal haklarla birlikte aylık net gelirin 100 bin TL’ye ulaşacağı öğrenildi

CHINATOOL fabrikasında Birleşik Metal-İş Sendikası ile işveren arasında yürütülen toplu iş sözleşmesi görüşmeleri anlaşmayla sonuçlandı. 1 Kasım 2026 tarihinde yürürlüğe girecek sözleşme, iki yıl geçerli olacak.

ÜCRETLERE YÜZDE 40’A VARAN ZAM 200 işçiyi kapsayan sözleşmeye göre ücretlere ilk 6 ayda yüzde 20 ile yüzde 40 arasında zam uygulanacak. Sonraki dönemlerde ise toplam 6 puan refah payı verilecek.

SOSYAL HAKLARDA YÜZDE 100 ARTIŞ Anlaşmayla sosyal haklarda ortalama yüzde 100 artış sağlandı. İşçilere ayrıca 6 yevmiye tutarında vergi yardımı ve 1 Mayıs için 1 yevmiye ödeme yapılması kararlaştırıldı.

İKRAMİYE VE SOSYAL HAKLARLA 100 BİN TL Yeni ücret düzenlemesiyle birlikte, ikramiye ve sosyal haklar da hesaba katıldığında işçilerin aylık net gelirinin 100 bin TL’ye ulaşacağı belirtildi.

SENDİKA: “ZAFER CHINATOOL İŞÇİLERİNİN OLDU” Birleşik Metal-İş Sendikası, sözleşmenin işçilerin onayıyla imzalandığını belirterek şu açıklamayı yaptı:

“Sözleşmemiz hayırlı olsun. Zafer CHINATOOL işçilerinin oldu! CHINATOOL işyerinde 01.11.2026-31.10.2028 dönemini kapsayan Toplu İş Sözleşmesini üyelerimizin onay ve memnuniyetiyle beklentilerini karşılayarak imzaladık. Yeni haklar kazandığımız ve mevcut hakların da ileriye taşındığı sözleşmemiz yine bir başarı örneği oldu.

Chinatool işçilerine, Sendikamıza ve Şubemize hayırlı olsun. Yaşasın İşçilerin Birliği! Biz kazandık!