2027 asgari ücret zammı için 3 senaryo! Yeni maaş 37 bin 536 TL'ye çıkabilir

Aralık ayında başlayacak asgari ücret görüşmeleri öncesinde 2027 yılı için zam hesaplamaları gündeme geldi. Yüzde 28,4, yüzde 30 ve yüzde 33,7 olmak üzere üç farklı artış ihtimali öne çıkarken, en yüksek senaryoda net asgari ücretin 37 bin 536 TL olması bekleniyor. Olası zam, işsizlik maaşından kıdem tazminatına kadar birçok ödemeyi de değiştirecek.

Milyonlarca çalışanın merakla beklediği 2027 yılı asgari ücret zammı için ilk hesaplamalar ortaya çıktı.

2027 yılında geçerli olacak asgari ücretin belirlenmesi için gözler aralık ayında başlayacak görüşmelere çevrildi. İşçi, işveren ve hükümet temsilcilerinin yer alacağı 15 kişilik Asgari Ücret Tespit Komisyonu'nun vereceği karar milyonlarca çalışanın gelirini doğrudan etkileyecek.

Takvim Gazetesi Genel Yayın Yönetmeni Faruk Erdem, köşesinde yeni dönem için üç ayrı zam hesabına yer verdi. Söz konusu hesaplamalarda Orta Vadeli Program'da yer alan yüzde 28,4'lük enflasyon tahmini, yüzde 30'luk artış ihtimali ve 2027 bütçesinde vergi istisnası desteği için ayrılan kaynaktaki yüzde 33,7'lik yükseliş dikkate alındı.

Hesaplamalara göre yüzde 28,4'lük zam yapılması halinde net asgari ücret 36 bin 48 TL, brüt asgari ücret ise 42 bin 410 TL olacak.

Yüzde 30'luk artış senaryosunda net ücret 36 bin 498 TL'ye, brüt ücret 42 bin 939 TL'ye yükselecek.

Yüzde 33,7'lik zam ihtimalinde ise net asgari ücretin 37 bin 536 TL, brüt asgari ücretin de 44 bin 161 TL olması öngörülüyor.

İŞSİZLİK MAAŞI 35 BİN TL'Yİ GEÇEBİLİR Asgari ücretteki olası artış yalnızca çalışanların maaşlarına yansımayacak. İşsizlik ödeneğinin alt ve üst sınırları da yeni ücret üzerinden yeniden hesaplanacak.

Yüzde 33,7'lik artışın gerçekleşmesi halinde ise en düşük işsizlik maaşının 17 bin 530 TL, en yüksek ödemenin de 35 bin 60 TL olması bekleniyor.

KIDEM TAZMİNATI HESAPLARI DEĞİŞECEK Yeni asgari ücret, kıdem tazminatının en düşük tutarını da artıracak. Mevcut hesaplamada bir yıllık çalışma karşılığında damga vergisi kesildikten sonra 32 bin 779 TL olan en düşük kıdem tazminatı, yüzde 28,4'lük artışta 42 bin 88 TL'ye ulaşacak.

Zammın yüzde 33,7 olarak uygulanması durumunda ise bir yıllık çalışma karşılığında ödenecek en düşük kıdem tazminatının 43 bin 825 TL olması öngörülüyor.

DOĞUM İZNİ VE YARIM ÇALIŞMA ÖDEMELERİ ARTACAK Asgari ücretteki değişim, doğum yapan annelere sağlanan ödemeleri de etkileyecek. 168 günlük doğum izni süresince verilen en düşük iş göremezlik ödeneğinin mevcut 123 bin 312 TL seviyesinden yüzde 28,4'lük artışla 158 bin 332 TL'ye çıkabileceği hesaplandı.

Yüzde 33,7'lik zam ihtimalinde bu tutarın 164 bin 868 TL'ye ulaşması bekleniyor.

Doğum izninin ardından yarım çalışma hakkını kullanan annelere İŞKUR tarafından yapılan ödemelerde de artış gündemde. Halen aylık 16 bin 389 TL olan ödeme, yüzde 28,4'lük zam senaryosunda 21 bin 44 TL'ye, yüzde 33,7'lik artışta ise 21 bin 912 TL'ye yükselebilecek.

RAPOR PARASI VE STAJYER ÜCRETLERİ DE YÜKSELECEK Yeni asgari ücretle birlikte hastalık nedeniyle çalışamayanlara ödenen rapor parası da yeniden hesaplanacak.

Mevcut durumda günlük en düşük ödeme yatarak tedavide 550,5 TL, ayakta tedavide ise 734 TL olarak uygulanıyor.

Yüzde 28,4'lük zam senaryosunda yatarak tedavide günlük ödeme 706,84 TL'ye, ayakta tedavide ise 942,46 TL'ye çıkabilecek.

Yüzde 33,7'lik artışta ise yatarak tedavi için 736,02 TL, ayakta tedavi için 981,36 TL ödeme yapılması bekleniyor.

Stajyer ücretlerinde de benzer bir değişim yaşanacak. İş yerindeki çalışan sayısına göre belirlenen en düşük stajyer ücretleri, yüzde 28,4'lük zam senaryosunda 5 bin 407 TL ile 10 bin 814 TL arasında değişecek. Yüzde 33,7'lik artışta ise bu tutarların 5 bin 630 TL ile 11 bin 261 TL'ye yükselmesi öngörülüyor.

BES VE SGK PRİMLERİ DE YENİDEN HESAPLANACAK Asgari ücretteki artışın etkileyeceği bir diğer alan ise sosyal güvenlik ödemeleri olacak. Bireysel Emeklilik Sistemi'nin otomatik katılım uygulamasında mevcut 990,9 TL olan en düşük çalışan kesintisinin yüzde 28,4'lük zamla 1.272 TL'ye, yüzde 33,7'lik artışla ise 1.324 TL'ye çıkabileceği hesaplandı.

Bağ-Kur ve SGK primlerinin yanı sıra doğum, askerlik ve yurt dışı borçlanma tutarları da yeni asgari ücret üzerinden yeniden belirlenecek.