Kademeli emeklilikte çıkacak mı? Kanun teklifi komisyona sevk edildi! 1999–2008 arası işe girenler için yeni düzenlemenin ayrıntıları

EYT düzenlemesinin ardından kapsam dışı kalan ve "kademeli emeklilik" talebini dile getiren 1999 sonrası sigortalılar için Meclis kanadında somut bir adım atıldı. TBMM Başkanlığı'na sunulan kanun teklifiyle birlikte, 8 Eylül 1999 tarihinden sonra ilk defa sigortalı olanların emeklilik koşullarının yeniden belirlenmesi amaçlanıyor.

Düzenleme, komisyonda yapılacak görüşmelerin ardından Genel Kurul gündemine taşınacak. Kademeli emeklilik son durum ne, Meclis'e geldi mi? EYT sonrasında en çok tartışılan başlıklardan biri olan kademeli emeklilik için somut adım atıldı.

8 Eylül 1999 tarihinden sonra ilk defa sigorta tescili yapılan çalışanların emeklilik koşullarını yeniden düzenlemeyi hedefleyen kanun teklifi resmen TBMM Başkanlığı'na sunuldu ve Meclis Başkanlığı tarafından ilgili komisyona sevk edildi. Düzenleme, komisyon değerlendirmesinin ardından Genel Kurul aşamasına gelecek.

Kademeli emeklilik kanun teklifi neden verildi? Teklif metninde, 8 Eylül 1999 tarihli ve 4447 sayılı Kanun ile getirilen yaş şartının çalışma hayatında geçmişe dönük hak kayıplarına neden olduğu kaydedildi. Gerekçede yer alan başlıca tespitler şunlar:2023 yılında çıkan EYT düzenlemesinin yalnızca 8 Eylül 1999 öncesini kapsaması nedeniyle, sadece bir gün veya birkaç ayla kapsam dışında kalanların 15-17 yıla varan yaş farklarıyla karşılaştığı belirtildi.

Emekliliğin serbest piyasa koşullarına bırakılamayacak anayasal ve vazgeçilmez bir sosyal hak olduğu vurgulandı. İleri yaşlardaki yurttaşların iş bulmakta güçlük çektiği, güvencesiz ve taban ücretlerle çalışmaya zorlandığı ifade edildi.

Kademeli emeklilik kimleri kapsıyor, hangi yılları kapsayacak? Komisyona sevk edilen kanun teklifi, 8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 tarihleri arasında ilk kez sigortalı tescili yapılmış çalışanları hedefliyor. Düzenlemenin kapsamına giren sigortalılık statüleri:506 sayılı Kanun (SSK)1479 sayılı Kanun (Bağ-Kur)2925 sayılı Kanun (Tarım SSK)5434 sayılı Kanun (Emekli Sandığı)1999 ve 2008 arası sigorta girişi olanlar ne zaman emekli olur?

Teklif yasalaşırsa, 1999 ile 2008 yılları arasında ilk defa işe başlayanların emeklilik yaşları sabit bir sınır yerine, işe giriş tarihine göre kademeli baremlerle hesaplanacak. Böylece mevcut sistemdeki ani yaş sıçramaları yumuşatılarak sigorta başlangıcı daha erken olan çalışanlara daha erken yaşta emeklilik kapısı açılacak.

Kademeli emeklilik prim gün sayısı ve yaş şartı kaç olacak? Taslakta öngörülen modele göre, sigortalıların mevcutta tamamlamış oldukları hizmet süresi ve prim gün sayısı şartları korunacak. Yaş koşulu dışındaki tüm kriterleri sağlayan çalışanlar, işe başlama tarihlerine denk gelen kademeli yaş baremini tamamladıklarında emekliliğe hak kazanabilecek.

Kademeli emeklilik yasalaşırsa ne zaman yürürlüğe girer? Kanun teklifinin komisyondaki müzakereleri tamamlandıktan sonra TBMM Genel Kurulu'nda oylanarak kabul edilmesi gerekiyor. Düzenleme, Meclis onayının ardından Cumhurbaşkanı'nın imzasıyla Resmi Gazete'de yayımlandığı tarihte yürürlüğe girecek.

Yasalaşma halinde ilgili kanuna eklenecek geçici maddeyle prim ve gün şartını dolduran çalışanlara emekli aylığı bağlanması süreci başlayacak.