YOL-İŞ Sendikası'nda Ramazan Ağar Dönemi Yeniden Başladı

Türkiye'nin köklü işçi örgütlerinden YOL-İŞ Sendikası, Ankara'da gerçekleştirdiği 13. Olağan Genel Kurul toplantısıyla yeni yönetimini belirledi. Sendika üyelerinin yoğun katılımıyla düzenlenen genel kurulda, başkanlık seçimi için tek aday olarak Ramazan Ağar yer aldı.

Seçim süreci sonunda delegelerin desteğini alan Ağar, yeniden genel başkanlık görevine getirildi. Genel kurulun divan başkanlığı görevini ise TÜRK-İŞ Genel Başkan Yardımcısı ve aynı zamanda KOOP-İŞ Sendikası Genel Başkanı olan Eyüp Alemdar üstlendi.

Seçimlerin tamamlanmasının ardından, Ramazan Ağar'ın liderliğindeki yeni yönetim kurulu listesi de netleşti. Buna göre, Gökhan Gedikli, Yusuf Doğan, Mehmet Yolasığmazoğlu ve Bülent Yentürk, sendikanın yeni dönemdeki yönetim kadrosunda görev yapacak isimler oldu.

Seçim sonrası delegelere hitaben bir teşekkür konuşması gerçekleştiren Ramazan Ağar, sendikanın yaklaşık 50 bin üyeye sahip olduğunu hatırlatarak, YOL-İŞ'in Türkiye çalışma hayatındaki tarihi misyonuna vurgu yaptı. Özellikle Karayolları bünyesinde başlattıkları taşeron işçilerin kadroya geçirilmesi mücadelesinin, 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararname ile ülke genelinde yüz binlerce çalışanı kapsayan büyük bir başarıya dönüştüğünü ifade etti.

Ancak Ağar, elde edilen kazanımlara rağmen kamudaki taşeron işçilik probleminin henüz tam anlamıyla çözülmediğinin altını çizdi. Kadro kapsamı dışında tutulan binlerce işçinin mağduriyetine dikkat çeken Ağar, bu durumun çalışma hayatındaki en önemli gündem maddelerinden biri olmaya devam ettiğini belirtti.

Sendikanın, dışarıda kalan tüm işçilerin kadro haklarına kavuşması için kararlı bir duruş sergileyeceğini dile getirdi. Yeni dönem hedeflerini açıklayan Ağar, taşeron işçilerin kadroya alınması sürecindeki mücadeleyi aynı ciddiyetle sürdüreceklerini vurguladı.

Delegelerin güvenine layık olmaya çalışacaklarını belirten genel başkan, sendikal hakların korunması ve geliştirilmesi adına yeni dönemde de aktif bir politika izleyeceklerini sözlerine ekledi.